‘Ik ben blij dat Omzien op het juiste moment in mijn leven kwam’
‘Ik voelde me niet begrepen‘
Twintig jaar lang werkte Tess in de zorg. Naast de begeleiding van bewoners nam ze ook tien jaar lang de personeelsplanning van de afdeling op zich. Dat laatste bleek al vroeg een stille liefde.
Toch kwam er een moment waarop ze haar werk moest onderbreken. Een lange periode van hoge werkdruk had zijn weerslag, waardoor Tess zich moest afmelden voor haar werkzaamheden.
“Ik voelde me niet goed begrepen en merkte dat mijn situatie er niet beter op werd,” vertelt Tess. “Op een gegeven moment kwam ik zelfs nauwelijks meer de deur uit. Het heeft jaren geduurd voordat ik weer kon opbouwen.”
Zoeken naar nieuwe richting
Terugkeren naar haar oude functie op de groep was voor Tess geen optie. “Dat zou te veel spanning geven,” legt ze uit. Via een loopbaantraject ontdekte ze opnieuw haar talenten: creatief denken en plannen. “De combinatie van privé creatief bezig zijn en in mijn werk plannen, leek ideaal. Maar na twintig jaar opnieuw solliciteren… hoe pak je dat aan?”
Eerste contact met Omzien
Tess kwam in contact met Omzien via een vacature die haar casemanager had aangedragen. Hoewel de sollicitatieprocedure niet verder ging, bleef Omzien contact houden om te vragen hoe het met haar ging. “Dat vond ik zo bijzonder: dat had ik nog nooit meegemaakt.”
Tess voelde zich gehoord en merkte dat de aanpak van Omzien haar verder zou kunnen helpen. Ze vroeg haar werkgever daarom of ze een bemiddelingstraject via Omzien mocht starten.
In het traject dat volgde met Jikke, ervoer Tess vooral maatwerk. “Ik kon zelf aangeven waar ik hulp bij nodig had. Geen standaardpakket, maar begeleiding die aansloot bij mij. En de bereikbaarheid was geweldig: als ik ergens mee zat, kreeg ik snel antwoord. Dat gaf vertrouwen.”
Meer zelfvertrouwen en nieuwe kansen
De begeleiding gaf Tess het vertrouwen om nieuwe stappen te zetten. “Soms wist ik niet meer hoe ik mezelf moest presenteren of zag ik het even niet zitten. Jikke hielp me om de positieve kanten te blijven zien.” Naast dat steuntje in de rug kreeg Tess ook praktische hulp. Ze bereidde samen met Jikke sollicitatiegesprekken voor, werkte aan een overtuigende motivatiebrief en kreeg inzicht in wat werken vanuit de WIA betekent, ook op financieel gebied. “Die combinatie van persoonlijke steun en concrete tips maakte dat ik met meer zekerheid het gesprek inging en wist waar ik aan toe was.”
Tess omschrijft Omzien als “professioneel en persoonlijk”: “Het is veel meer dan een uitzendbureau. Jullie kijken echt naar het hele proces en naar wat iemand als persoon nodig heeft om weer aan het werk te gaan.”
De perfecte match
Inmiddels werkt Tess als planner in de zorg bij een andere zorgorganisatie. “Ik ben heel blij met mijn vaste werktijden, de tijd vliegt en ik heb fijne collega’s. Mijn werk geeft me energie en daarnaast heb ik ruimte voor mijn creativiteit in mijn vrije tijd. Een fijne balans.”
Balans gevonden
Met een contract van 18 uur per week heeft Tess de balans gevonden die ze zocht. “Ik leef nu in een ritme dat bij mij past, zonder constante druk. En ik heb ruimte om creatief bezig te zijn. Eigenlijk leef ik nu mijn wens.”
Terugkijkend zegt ze: “Ik ben blij dat Omzien op het juiste moment in mijn leven kwam. Zonder jullie had het waarschijnlijk langer geduurd om een baan te vinden. Jullie gaven me vertrouwen, maatwerk en het gevoel dat ik er écht toe doe.”
