ik beN KANDIDAAT

en ik zoek werk

ik ben werkgever

en ik zoek gekwalificeerde medewerkers

ik ben casemanager

en ik zoek een bemiddelaar naar werk

wat doet omzien?

Omzien is een arbeidsbemiddelaar met oog voor sociaal ondernemen. Dit doen wij op basis van werving & selectie, uitzenden en detacheren. De naam Omzien staat voor de belangstelling in de mens, aandacht voor talent en het blijven zien van de waarde van de mens. Daar zorg je voor en dat verspil je niet.

Wij richten ons op bedrijven en organisaties die, net als wij, vanuit sociaal ondernemerschap opereren. Zo helpen wij kandidaten aan duurzaam werk en organisaties aan gekwalificeerd personeel. Onze werkwijze is uniek omdat we werken vanuit sociaal ondernemerschap en op deze wijze  organisaties helpen om hun ambities op het gebied van PSO, SROI, diversiteit- en inclusieprogramma’s en MVO vorm te geven.

Wie onze kandidaten zijn? Mensen waarvan hun loopbaan onderbroken is en die werkervaring hebben binnen de sectoren die Nederland rijk is. Zij zijn van laag tot hoog opgeleid en krijgen nu een WGA-, WW- of bijstandsuitkering, zijn statushouder of werkzoekend zonder WW-uitkering (nugger).

Ontwikkelingen die wij in de maatschappij zien vertalen wij naar werk.

ZIEN WIE JE BENT EN VERBINDEN AAN WERK!

Via Omzien krijg jij als kandidaat een mooie nieuwe baan, als werkgever de beste kandidaat voor de functie en als casemanager krijgt jouw kandidaat weer perspectief.

middenin de samenleving

Wij hebben een netwerk van kandidaten en landelijke bedrijven. Dit zijn bedrijven die aandacht hebben voor talenten, kennis en vaardigheden van mensen. Bedrijven die bewust kiezen voor een diverse en inclusieve mix van werknemers, voor een goede afspiegeling van de maatschappij. Zij willen mensen een kans bieden en begrijpen dat dat soms wat meer tijd kost.

Een goede match maken is een specialisme. Zorgen voor een kwalitatieve en duurzame match waarbij loopbanen onderbroken zijn geweest, is vakmanschap. Dit specialisme en vakmanschap beheersen wij bij Omzien.

Wij bemiddelen niet alleen in vacatures. Ook geven wij invulling aan vacatures die ontstaan uit arbeidsmarktprojecten en denken graag mee over het vormgeven van sociale innovatie binnen organisaties.